Notre avenir est entre vos mains.
Faites-en
une réalité.
Make it real

Fondée en Norvège en 1957, Elopak est l’un des principaux fournisseurs mondiaux d’emballage et de machine de remplissage.


Nous produisons les cartons destinés aux produits liquides alimentaires, tels que le jus et le lait, ainsi que les produits liquides non alimentaires tels que les détergents et les savons.  L’emblématique carton à pignon Pure-Pak est un choix naturel et vise à laisser le produit intact pour le client mais également pour la planète.


Notre équipe de 2600 collaborateurs provient de partout dans le monde et est guidée par la même vision : Choisi par les gens, emballé par la nature. En reflétant les promesses d’entreprise qui sont Responsabiliser    Unifier – Accélérer, nos collaborateurs font de l’emballage durable une réalité avec un impact tangible sur la consommation de ses utilisateurs. Au-delà  des frontières, nous sommes unis pour offrir une solution alternative, plus naturelle et pratique aux bouteilles en plastique.


Elopak est cotée à la bourse d’Oslo depuis 2021.  Nous vendons plus de 14 milliards de cartons chaque année dans plus de 70 pays.  La durabilité est au cœur de ce que nous sommes et de tout ce que nous faisons.  Ainsi, nous sommes fiers de participer au UN Global Compact et nous sommes une société Carbone Neutre depuis 2016.  Pour plus d’information, rendez-vous à www.elopak.com ou suivez-nous sur Twitter à @Pure_Pak ou sur LinkedIn au @elopak.

Spécialiste en amélioration continue

Pourquoi choisir Elopak ?

Parce qu’un monde de possibilités s’offre à vous ! Vous aurez la possibilité :

  • D’avoir une réelle influence et de faire une différence. Nous sommes encouragés à prendre des initiatives, à relever des défis et à explorer de nouvelles opportunités !
  • D’avoir un vrai impact sur la vie de millions de personnes et la planète que nous partageons. La durabilité n’est pas simplement ce que nous faisons, elle est profondément ancrée dans notre identité !
  • D’avoir un véritable sentiment d’unité. Nous sommes 2600 personnes à travailler dans plus de 40 pays, animées par une ambition commune de créer des solutions d’emballage durables qui laissent le monde intact pour la prochaine génération.

Ensemble, c’est possible. Faites-en une réalité !

En retour, nous vous offrons un salaire concurrentiel, d’excellentes conditions de travail et d’excellents avantages. Voici un aperçu de notre offre :

  • Programme d’assurance collective complet 
  • Programme d’aide aux employés et à la famille
  • Assurance voyage médicale
  • Régime de retraite jusqu’à 5 % avec participation de l’employeur
  • Une banque de vacances dès votre embauche
  • Prestations complémentaires jusqu’à 100 % du congé maternité/paternité
  • Remboursement d’activités sportives ou accessoires sportifs
  • Activités sociales
  • Proximité des autoroutes 15/640
  • Travail en mode hybride
  • Horaire flexible/Horaire d’été
  • Opportunités d’apprentissage et de développement grâce à notre programme de formation et de perfectionnement

 

 Avez-vous ce qu’il faut ?

  • Vous possédez un diplôme d’études collégiales ou universitaires en gestion des opérations et de la production ou en amélioration continue des processus. 

Nous considérerons aussi toute autre formation académique pertinente de niveau collégial ou universitaire ou toute combinaison expérience/formation pertinente.

  • Vous possédez de 3 à 5 ans d’expérience dans une fonction similaire en milieu manufacturier.  Expérience dans l’industrie de l’emballage et/ou alimentaire est considérée comme un atout.

           

Voici le profil recherché :

Vous avez une grande capacité d’analyse et de synthèse; 

Vous excellez dans la résolution de problème et la simplification;

On vous reconnaît pour vos habiletés relationnelles et vos aptitudes à la communication;

Niveau d’anglais fonctionnel qui vous permettra de communiquer avec nos différents intervenants externes à l’échelle internationale. Excellente maîtrise du français;

Vous avez une très bonne capacité à diriger, à motiver et à engager les équipes vers un but commun;

Vous êtes une personne de terrain, orientée vers l’action et l’atteinte des résultats;

Vous êtes une personne autonome et curieuse;

Vous êtes une personne rigoureuse.

Votre rôle en tant que spécialiste en amélioration continue :

Relevant du directeur de production, vous serez activement impliqué dans la gestion des opérations et collaborerez avec les équipes de maintenance, logistique, qualité, etc. Vous exercerez un rôle clé dans la résolution de problème et la mise en place d’actions concrètes et de solutions.  Vous serez le gardien des bonnes pratiques de production et le leader des initiatives d’amélioration continue et de changement visant l’excellence opérationnelle.

Dans un contexte d’amélioration continue et d’excellence opérationnelle, vous aurez comme mandat la mise en place et le développement des outils et des méthodes visant l’amélioration des efficacités, la réduction des pertes, la standardisation des opérations, etc.

 

De façon plus précise, voici vos responsabilités  :

  • Participer au développement d’un plan d’amélioration continue, au déploiement et à sa mise en place;
  • Développer des référentiels du processus de production (presses, scellage, emballage, etc.);
  • Structurer et standardiser les méthodes de production;
  • Identifier et promouvoir les bonnes pratiques en matière d’opérations;
  • En collaboration avec des équipes multidisciplinaires, utiliser les concepts généraux d’amélioration continue ainsi que les techniques de résolution de problèmes pour identifier les causes fondamentales, proposer des solutions, optimiser les processus de production afin de réduire les variations, les temps d’arrêt, les pertes en temps et matériels, les défauts qualités etc.;
  • Effectuer des analyses de performances /pertes et proposer des solutions d’améliorations;
  • Participer à l’analyse des flux de production et identifier les goulots d’étranglement afin de mettre en place des scénarios de production optimisés;
  • Développer des tableaux de bord en lien avec les indicateurs de performances;
  • Développer des nomenclatures de changements de formats;
  • Participer à la gestion des opérations et supporter l’équipe;
  • Agir à titre d’agent de changement, coacher les équipiers, les impliquer dans les différentes initiatives;
  • Documenter et préparer divers rapports.

Si ce défi vous intéresse, envoyez-nous votre candidature !

 

 

 

 

 

Postuler

Date limite de réception des candidatures
30.06.2024
Lieu de travail
Boisbriand
Postuler pour une fonction